Es importante destacar que este adicional no debe ser considerado como un simple premio por presentismo. En palabras de los legisladores, se trata de un componente extra que reconoce el compromiso y la dedicación de los docentes que, a pesar de las dificultades, logran mantener una asistencia constante. Aquellos que no cumplan con los requisitos de asistencia seguirán recibiendo sus sueldos completos, aunque sin el plus.

La implementación de este adicional refleja el compromiso del gobierno provincial con la educación y el reconocimiento del esfuerzo de los docentes. La ministra de Educación, María López, expresó su satisfacción con la medida: “Este adicional es una forma de valorar el trabajo y la dedicación de nuestros docentes, quienes son fundamentales para el desarrollo de nuestra sociedad”.

Con esta medida, el gobierno de Neuquén no solo busca incentivar la asistencia, sino también fortalecer el sistema educativo, asegurando que los docentes se sientan valorados y motivados a continuar con su importante labor.

El adelanto en el pago del “Adicional al Desarrollo Profesional Docente” es una muestra más del compromiso del gobierno provincial con la educación y el bienestar de sus docentes. Este incentivo, que ya está disponible en las cuentas de los beneficiarios, es un reconocimiento al esfuerzo y la dedicación de quienes día a día contribuyen al desarrollo educativo de la provincia.